Vprašanja in odgovori

Postavite nam vprašanje na vaše dileme, vpišite ga v obrazec desno, pod rubriko Ne pozabite, priskrbeli vam bomo odgovor.

Hvala za zaupanje. Uredništvo portala

03. 11. 2020

Upravičenost do uveljavljanja povračila izplačanih nadomestil plače delavca

Ali so tudi banke upravičene in lahko uveljavljajo povračila izplačanih nadomestil plače delavca, ki ne more opravljati dela zaradi višje sile zaradi obveznosti varstva (odsotnosti delavcev z dela zaradi obveznosti zagotavljanja varstva otrok v primerih nemožnosti varstva otrok v vrtcih oz. šolah).
Samo za aktivne naročnike
02. 11. 2020

Neupoštevanje ukrepov s strani delavca

Če delavec ne upošteva covid ukrepov, ki jih je izdalo podjetje dobi kazen tako delavec kot podjetje? Glede na situacijo sprašujem o covid ukrepih - predvsem glede nošenja mask v zaprtih prostorih kjer ni možno zagotoviti razdaljo, ter o kazni, ki jo lahko izda zdravstveni inšpektorat, ko pride na pregled upoštevanja ...
Samo za aktivne naročnike
02. 11. 2020

Odsotnosti delavcev z dela zaradi obveznosti zagotavljanja varstva otrok v primerih nemožnosti varstva otrok v vrtcih oz. šolah

Ali bo staršem osnovnošolcev, ki bodo ta teden imeli še počitnice, pripadalo kakšno nadomestilo za varstvo otroka? V kakšni višini? In kako bodo to lahko upravičili? Jih mora napotiti delodajalec? Katere so še ostale možnosti (delodajalec jim odredi delo od domu (100 % plača); odredi jim čakanje na domu (80 % plača ...

Samo za brezplačno registrirane uporabnike

02. 11. 2020

Varstvo otrok in delo od doma

Primer: starši imajo 2 otroka, en je še v vrtcu, drugi v OŠ. Mati, ki bi varovala otroka, ker sta vrtec in šola zaprta, dela v občinski upravi. Ima možnost dela od doma, nima pa te možnosti oče. Ali lahko mati, ki bo varovala otroka, zavrne delo od doma in ...
Samo za aktivne naročnike
02. 11. 2020

Karantena in višina nadomestila

Ali lahko delavcu, ki bo v karanteni namesto 80 % nadomestila damo kar 100 % nadomestila? Od države pa bi nazaj dobili 80 %.
Samo za aktivne naročnike
02. 11. 2020

Višja sila, delo od doma, neenakomeren delovni čas

Ali delodajalec lahko javnemu uslužbencu, ki zatrjuje višjo silo (varstvo otroka zaradi otroku odrejene karantene ali zaradi zaprtja vrtca/šole – mlajši otrok) odredi delo popoldne, v soboto in nedeljo, če je to potrebno zaradi delovnega procesa? Gre za delo na domu (odrejeno v izrednih razmerah), praviloma ne v prostorih delodajalca ...
Samo za aktivne naročnike
02. 11. 2020

Vsebina izjave delavca v primeru višje sile - varstvo otroka

Zanima me, kako je z vsebino izjave delodajalca v primeru, da delavec uveljavlja "višjo silo - varstvo otroka" kar PKP 5 tudi predvideva.Kaj mora izjava vsebovati?
02. 11. 2020

Ukrepanje ob ugotovitvi, da je delavec pozitiven na Covid-19

Delavka je pozitivna na covid-19, na delu je bila v rizičnem stiku z več zaposlenimi. Kaj narediti z njimi, jih poslati vse domov, kdo to plača in kako dolgo morajo biti doma?

Samo za brezplačno registrirane uporabnike

02. 11. 2020

Refundacija za 3 dnevno odsotnost brez bolniškega lista

PKP5 določa tudi 3 dnevno odsotnost brez bolniškega lista. Kako bo delodajalec oddajal zahtevek za refundacijo: tako kot za bolniško odsotnost z bolniškim listom ali kako drugače?

Samo za brezplačno registrirane uporabnike

30. 10. 2020

Obračun plače detaširanega delavca v Nemčijo

Zanima nas, kako je glede obračuna plače za detaširanega delavca v Nemčijo:1) Način obračuna davka v tujini in nakazilo: Rek-1 postavka 405 (odbitek). Zaposleni je bil predhodno že zaposlen pri drugih delodajalcih in je delal v tujini , pri nas se je zaposlil sedaj za 3 mesece – kako je s ...

Samo za brezplačno registrirane uporabnike